为加强我院青年教师理论联系实际水平，提高学院在企业中的影响力，为学院教师的科研打下坚实基础，在院党委和行政的共同研究下，电力学院青年教师挂职锻炼试点工作，将于2014年3月份起正式开始。
参加挂职锻炼的青年教师，将代表学院在企业进行为期3个月的技术、管理、咨询服务，切实为企业解决难题，通过服务试点企业，树立电力学院对外形象。
为确保挂职锻炼有个良好开端，学院对挂职锻炼工作要求及程序如下：
一、满足挂职锻炼条件的教师自愿报名，时间2014年3月5日-2014
年3月15日，请填写表格一，并将报名表发至学院产学研办公室：bianlili@cumt.edu.cn或1207104492@qq.com邮箱，联系电话0516-83591806。（产学研办公室）
二、对所有教师进行系统培训，培训时间地点另行通知。
三、根据教师意愿、研究方向、现场实际情况，遴选第一批挂职锻炼人员2-3人。
四、联系对口单位，与挂职教师一起签订挂职锻炼合同。
五、挂职锻炼人员在挂职期间有任何问题，与学院安排的指导教师进行及时沟通，对现场碰到的问题及时反馈到学院产学研办公室。
六、挂职锻炼结束后，举办挂职情况报告会，选择第二批挂职人员。
中国矿业大学电力学院
2014.3.4
